山西省太原市小店区北营街道办事处发布最新招聘信息。该办事处现向社会公开招聘若干名工作人员，招聘详情包括岗位描述、任职要求、薪资待遇等。此次招聘旨在充实基层工作力量，提高公共服务水平。有意者请密切关注招聘信息，及时报名参与。太原市小店区北营街道办事处发布招聘公告，招聘若干名工作人员，旨在加强基层服务力量，详细信息请关注官方渠道。

本文目录导读：

1. 北营街道办事处概况
2. 最新招聘职位及要求

随着城市化进程的加速，山西省太原市小店区北营街道办事处为适应发展需求，不断扩充和优化人才结构，本文旨在向广大求职者详细介绍北营街道办事处的最新招聘信息，以便有志之士把握机会，共创美好未来。

北营街道办事处概况

北营街道办事处位于山西省太原市小店区，是地方政府的重要组成部分，负责辖区内的城市管理、社区服务、民生保障等工作，我们致力于为广大居民提供优质、便捷的服务，打造和谐宜居的社区环境。

最新招聘职位及要求

根据北营街道办事处的实际需求，我们面向社会广泛招聘各类优秀人才，具体职位信息如下：

1、城管执法队员

职责：

（1）维护城市市容环境，保障城市管理工作有序进行；

（2）参与城市规划和建设项目的审查、验收工作；

（3）处理各类城市违法违规行为。

要求：

（1）大专及以上学历，专业不限；

（2）具有良好的沟通能力和组织协调能力；

（3）具备较强的责任心和纪律意识。

2、社区服务专员

职责：

（1）负责社区内的日常服务工作，包括居民咨询、事务办理等；

（2）组织社区活动，增进居民福祉；

（3）参与社区治理，提升社区服务质量。

要求：

（1）大专及以上学历，社会工作、社区管理等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）有责任心和团队协作精神。

3、民生保障专员

职责：

（1）负责辖区内的民生保障工作，包括社会保障、医疗保障等；

（2）参与制定民生保障政策，完善保障体系；

（3）协调处理民生保障工作中的问题。

要求：

（1）本科及以上学历，社会保障、公共卫生等相关专业优先；

（2）熟悉民生保障政策，具备较强的政策分析能力；

（3）具备良好的组织协调能力，职位名称：行政管理人员岗位职责：负责街道办事处的日常行政管理工作，包括文件处理、会议组织、行政事务协调等，岗位要求：本科以上学历，行政管理等相关专业优先；具备良好的组织协调能力和文字功底；有责任心和团队协作精神，薪资待遇及福利待遇我们将为新员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪资标准将在面试和聘用阶段与应聘者详细沟通，应聘流程应聘者请通过以下方式提交简历：电子邮箱投递或现场报名，简历经过初步筛选后，我们将通知符合条件的应聘者参加面试，面试环节将包括笔试和面试两部分，面试通过后，我们将尽快安排聘用手续，注意事项1. 应聘者请确保提交的材料真实、准确；2. 应聘者请保持联系方式畅通，以便我们及时与您取得联系；3. 招聘过程中，我们将严格遵守公平、公正的原则，择优录用，六、结语山西省太原市小店区北营街道办事处始终坚持以人才为本的发展理念，诚邀广大有志之士加入我们的团队，您将获得施展才华的舞台，共同为构建美好社区贡献力量，期待您的加入！联系我们地址：山西省太原市小店区北营街道办事处人力资源部联系方式：（请查询当地电话黄页或政府官方网站获取具体联系方式）电子邮箱：（请查询官方网站获取电子邮箱地址）北营街道办事处衷心期待您的加入！