内江市市规划管理局最新招聘信息发布,诚邀各类优秀人才加入。招聘职位涵盖规划管理、城市规划、建筑设计等领域。招聘要求严格,要求应聘者具备相关专业背景及工作经验,熟悉城市规划法规及业务流程。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在优化管理队伍,提升城市规划管理水平,为内江市的城市建设和发展注入更多活力。欢迎有志之士踊跃报名,共筑美好未来。
本文目录导读:
随着城市化进程的加速,内江市作为一座历史悠久的城市正迎来崭新的发展机遇,为了应对日益增长的城乡规划需求,内江市市规划管理局现面向社会广泛招募各类优秀人才,共同参与到这座城市的规划与建设之中,以下是我们的最新招聘信息。
招聘背景与目的
随着内江市城市化进程的推进,城市规划工作日益繁重,为了更好地适应发展需求,提高城市规划管理水平,我们急需引进一批具备专业素养、富有创新精神和实践经验的规划管理人才,此次招聘旨在充实我局人才队伍,优化人力资源配置,共同推动内江市城乡规划事业迈向新的高度。
招聘岗位及职责
1、城市规划师
职责:负责城乡规划的编制、审查和实施工作;参与城市设计、项目规划及空间布局规划;对规划项目进行现场调研和数据分析;协调各部门及公众参与规划工作。
要求:本科及以上学历,城市规划、地理信息系统等相关专业;熟悉城乡规划法规、政策及行业标准;具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
2、城市规划工程师
职责:负责城市规划项目的实施与监管;参与城市基础设施建设项目;负责工程图纸的审查和技术指导;对工程项目进行技术评估和风险分析。
要求:本科及以上学历,土木工程、建筑学等相关专业;熟悉工程建设相关法规和技术标准;具备扎实的工程技术和项目管理能力。
3、招聘规划师
职责:负责招聘规划的制定与实施;参与人才引进项目;负责招聘渠道的拓展和维护;组织面试和人才评估。
要求:人力资源、心理学等相关专业背景;熟悉招聘流程与人才评估标准;具备良好的人际沟通和组织协调能力。
招聘流程
1、在线报名:应聘者请将简历发送至我局官方邮箱,邮件主题请注明应聘岗位。
2、简历筛选:我们将对应聘者的简历进行筛选,并通知符合条件的应聘者参加面试。
3、面试:面试将包括初试和复试两个环节,主要考察应聘者的专业素养、实践经验和综合能力。
4、录用:根据面试结果,我们将确定最终录用名单,并通知应聘者办理入职手续。
薪酬待遇与福利
内江市市规划管理局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系,包括五险一金、带薪休假、职业培训、节日福利等,我们致力于为员工创造一个良好的工作环境和发展空间。
联系方式
有意应聘者请将简历发送至:[邮箱地址],如需进一步了解招聘信息,请致电:[电话号码],联系人:[联系人姓名],我们将竭诚为您解答疑问,期待您的加入!
内江市市规划管理局始终坚持以人才为本的发展理念,我们深知人才是推动城乡规划事业发展的核心力量,在此,我们诚邀广大优秀人才共同参与到内江市的城乡规划事业中,为打造美丽宜居的内江贡献您的智慧和力量,我们相信,通过我们的共同努力,内江市将迎来更加美好的明天!
内江市市规划管理局正积极开展人才招聘工作,我们期待您的加入,您不仅可以施展才华,实现个人价值,还可以参与到内江市城乡规划事业的伟大实践中,共同见证和参与这座城市的成长与变迁,我们期待您的加入,携手共创美好未来!
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